La ética constituye uno de los pilares fundamentales en lo que debe sostenerse la administración pública, promoviendo valores que identifican y sirven de guía en el accionar de todos/as las/os servidores/as de nuestras instituciones para hacerlos/as sentir partícipes del buen hacer, y crear conciencia en cuanto a sus actitudes como integrantes activos de las instituciones y como ciudadanos/as.
Atendiendo a lo expuesto anteriormente, durante el año 2018 el Instituto Nacional de Migración (INM RD) realizó varias sensibilizaciones sobre ética profesional, personal, civil o ciudadana; deberes y derechos del servidor público; régimen ético y disciplinario; ética en la gestión pública; atención y prevención de la ocurrencia de conflictos de intereses y delitos de corrupción tipificados en las leyes dominicanas; Ley 200-04, y filosofía, visión y valores institucionales, de manera que cada uno/a se sienta comprometido/a con estos, lo que conlleva a crear un alto grado de lealtad y genera un sentimiento de orgullo y pertenencia al equipo del INM RD. De esta manera, quedó expuesto el deseo de contribuir con la formación de profesionales apegados a las leyes y las buenas costumbres.
Esperamos, en este nuevo año 2019, continuar trabajando y aunar esfuerzos para seguir fortaleciendo el carácter y actuar ético en todas las áreas institucionales, conscientes de que nuestra mayor recompensa seguirá siendo la valoración positiva y credibilidad alcanzada frente a la ciudadanía.
Por Michel Paola Martínez
Responsable de Libre Acceso a la Información